Foro Empresa Familiar

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PDF PRESENTACIÓN JULIA TÉLLEZ

Las empresas familiares en España crean una riqueza equivalente al 70% del PIB, según el Instituto de Empresa Familiar. El 37% de las empresas que facturan más de mil millones son familiares; y el 50% de las empresas cotizadas en bolsa también.

Cabe destacar que el 65% del PIB europeo ha sido generado por empresas familiares. En Europa, la cifra de este tipo de compañías asciende a 17 millones. Y en el mundo, según un estudio de Harvard Business School, en 2001, estableció que dos de cada tres empresas son familiares. En España, trabajan más de nueve millones de personas, proporcionando más del 75% del empleo privado de nuestro país.

Ante todo, una empresa familiar debe ser una empresa, y después gobernarse como tal.  A continuación se le puede añadir el calificativo de familiar. Sin embargo las diferencias estriban en las amenazas          (u oportunidades) del compromiso con la idea de empresa familiar, y el asegurar la unidad y la armonía en la familia. Es decir, hay que tratar a la empresa como una empresa y a la familia como a una familia, sabiendo que en la primera rigen las reglas del mercado y en la segunda la emotividad y el afecto.

Para abordar estos asuntos Escuela Internacional de Gerencia ha organizado un Foro Empresarial, con la colaboración de expertos que abordaron sus exposiciones desde el conocimiento real que tienen: Julia Téllez de Gómez Acebo&Pombo, Jaime Ozores de Norman Broadbent y el presidente y fundador de Natura Bises Ricardo Fisas.

Un emotivo acto impregnado de experiencia y voluntad de mejora, al que acudió un elevado número de empresas familiares de Andalucía y que finalizó con la entrega del Premio Empresa Familiar 2008 que EIG otorgó a COVIRAN. Premio que recogió su presidente Antonio Robles Lizancos quien dedicó el homenaje, de forma muy especial y emotiva, a las 1865 empresas familiares que forman la gran familia que es, en la actualidad, COVIRAN.